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작성일 20-07-23 09:29

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- future(미래)의 확고한 비전의식 -

또 도전 정신과 창의적 사고, 혁신 의지를 통해 future(미래)를 선점함으로써 2015년 매출 2조원을 달성해 세계 10대 운반기기회사 진입이라는 戰略 goal(목표) 를 달성하고 21 세기(世紀) 초일류기업 실현이라는 비전과 지속가능한 성장을 도모하겠습니다. 저는 비전 실천이 가장 적극적인 future(미래) 준비 경영이라고 생각하며 현대엘리베이터의 가치를 고객에게 전달하기 위해 사업구조 다각화와 신규사업 발굴, 경영체질 선진화와 고수익 가치경영, 글로벌 경쟁력 확보 등 4대 戰略 課題를 지속적으로 실천하려는 포부를 가지고 있습니다. 저는 현대그룹의 「4T」(Trust;신뢰, Talent ;인재, Togetherness;혼연일체, Tenacity;불굴의 의지)를 바…(생략(省略))

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설명

자기소개/일반공통
다.

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목 차







* 우리 회사가 왜 귀하를 채용해야 하는지 그리고 귀하가 우리 회사를 위해 어떤 역할을 할 수 있는지 記述하시오.





※ 현대엘리베이터의 대표사업




※ 현대 엘리베이터 재무정보




※ 지원분야 예상 면접 己出(기출) 문제









* 우리 회사가 왜 귀하를 채용해야 하는지 그리고 귀하가 우리 회사를 위해 어떤 역할을 할 수 있는지 記述하시오.



- 전문지식에 대한 인식 -

대학교에서 전기工學 분야의 전공공부를 하면서 처음으로 엘리베이터 산업의 호기심을 가졌습니다. 한국능률협회컨설팅(KMAC)이 조사한 `2012 한국산업의 브랜드파워(K-BPI)`에서 엘리베이터 부문 1위에 선정될 만큼 관련분야 No.1의 기업인 현대엘리베이터에서 저의 지금까지 배운 지식과 열정을 펼쳐보고 싶은 마음을 가지게 되었습니다.
REPORT 73(sv75)



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