[경영학] 日本(일본)과 한국의 文化 차이에 대한 조사 analysis(분석) / Report ( 日本(일본)과
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작성일 19-11-23 19:19
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하지만 文化(문화)에 대한 평가는 文化(문화)들 간의 우열을 가리기 보다는 한 文化(문화)의 정체성은 존중하되 장점은 배우고 단점은 개선하는 의미여야 한다. 문명들 사이에 선명한 질적 우열의 차이가 없다는 것은, 그것은 달리 말하면 이제 우리에게 ‘진보’란 존재하지 않을 거라는 선언이기도 하지 않을까 질적 우열이 없다면. ‘개선’이란 것도 없는 거니까... 그건 어떻게 보면 못 견디게 쓸쓸하고 아픈 이야기일 수도 있는 것. 더 이상 위대한 꿈을 꿀 수 없을지도 모르니까..” (야생의 사고 1권 410페이지) 이 문구에서 볼 수 있듯이 文化(문화)적 상대주의에 따르면 文化(문화)적 진보는 불가능 하다. 현대 시대의 관점으로 우리의 과거를 살펴 보면 과거의 우리 文化(문화)에도 많은 problem(문제점)이 있었다. 예를 들면 신분 등급제나 노예제도, 여성 差別은 과거에는 당연한 文化(문화)였지만 지금은 잘못된 文化(문화)로 인식되고 바뀌어 왔다. 즉, 사회개혁이라는 concept(개념)도 불가능하며 사회가 나은 방향으로 발전되는 것도 불가능하다. 즉, 한 나라의 文化(문화)를 고정된 기준에 빗대어 옳고 그름을 평가 하지 않으며 한 나라의 文化(문화)가 다른 나라의 文化(문화)보다 우월하거나 열등하지 않음을 의미한다. 文化(문화)적 상대주의는 다른 나라의 文化(문화)를 비판하지 않고 그 文化(문화)의 고유의 가치를 인정한다는 의미를 가지고 있지만 여러 가지 problem(문제점)도 담고 있따 `종래의 文化(문화)의 차이에서 우열을 찾으려던 모든 근대적 시도는 종언되었다.
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Ⅰ. 시각의 차이
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다. 즉, 현재 옳다고 여겨지는 文化(문화)도 problem(문제점)이 있을 수 있으며 文化(문화)의 진보를 위해서는 그 文化(문화)도 평가 되어야 한다. 허나 슬프다. Report ( 日本(일본)과 한국의 文化차이에 대한 조사analysis(분석) ) 들어가며 문...
경영학 일본과 한국의 문화 차이에 대한 조사 분석 Report 일본과
( 日本 과 한국의 文化(문화)차이에 대한 조사분석 )
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日本 인과 교제를 시작한 후, 대화를 하는 것에 있어 가장 긴장되는 ...
본론
文化(문화)적 상대주의란 각 나라의 文化(문화)적 차이를 이해하고 절대적인 기준으로 다른 文化(문화)를 판단하지 않는 것이다.
