면접의 concept(개념)과 속성 및 목적, 면접단계와 면접의 유형, 면접의 기술을 셜명하고 예비社會福祉士(사회복지사)로…
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작성일 20-06-09 12:49본문
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면접의 concept(개념)과 속성 및 목적, 면접단계와 면접의 유형, 면접의 기술을 셜명하고 예비社會福祉士(사회복지사)로서 학습자가 사회복지실천현장에서 클라이언트를 면접하기 위해 갖춰야 할 자세에 대해 서술
설명
Ⅲ. 결론
5. 면접단계
Ⅰ. 서론
1. 면접의 槪念
Ⅱ. 본론
2. 면접의 特性
6. 면접기술
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4. 면접의 유형
면접의 개념과 특성 및 목적, 면접단계와 면접의 유형, 면접의 기술을 셜명하고 예비사회복지사로서 본인이 사회복지실천현장에서 클라이언트를 면접하기 위해 갖춰야 할 자세에 대해 서술하였다
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Ⅳ. 참고한 문헌
면접의 concept(개념)과 속성 및 목적, 면접단계와 면접의 유형, 면접의 기술을 셜명하고 예비社會福祉士(사회복지사)로서 본인이 사회복지실천현장에서 클라이언트를 면접하기 위해 갖춰야 할 자세에 대해 서술하였다
Ⅰ. 서론
3. 면접의 목적
레포트 > 사회과학계열
7. 사회복지실천현장에서 클라이언트를 면접하기 위해 갖춰야 할 자세
면접은 최소한 두 사람 이상이 특정한 목적을 가지고 함께 이야기를 나누는 것으로 언어적, 비언어적 의사소통의 다양한 방식 중 하나로 사회복지실천의 면접은 전문적인 관계에 바탕을 두고 정보를 수집하고, 과업수행 클라이언트의 문제나 욕구해결 등과 같은 목적을 수행하는 시간제한적 대화이다. 사회복지실천에서 면접의 궁극적인 목적은 도움을 원하는 클라이언트가 혜택을 받고 클라이언트의 목표(goal)가 달성되는 것이다. 면접은 특별한 주제를 가지고 사회복지사에 의해 의도적, 전문적으로 이루어진다는
순서
다.